Uber Memulai Lebih Banyak Staf saat Mencari Rute untuk Untung

Uber pada hari Selasa mengatakan telah memberhentikan sekitar delapan persen dari produk dan tim tekniknya saat layanan perjalanan yang dipanggil melalui telepon pintar mencoba memetakan rute menuju profitabilitas.

Perusahaan yang berbasis di San Francisco itu memangkas sekitar 265 orang dari kelompok tekniknya dan sekitar 170 pekerjaan dari tim produknya, kata seorang juru bicara kepada AFP.

Sementara startup yang tumbuh cepat, jajaran karyawan Uber membengkak menjadi lebih dari 27.000 karyawan di seluruh dunia dan waktunya telah tiba untuk mengubah persneling dan memangkas peringkat demi efisiensi, menurut perusahaan.

"Kami membuat beberapa perubahan untuk membuat kami kembali ke jalurnya, termasuk mengurangi ukuran beberapa tim untuk memastikan kami memiliki staf yang sesuai dengan prioritas utama kami," kata juru bicara Uber.

"Harapan kami dengan perubahan ini adalah untuk mengatur ulang dan meningkatkan cara kami bekerja sehari-hari – memprioritaskan dengan kejam, dan selalu menganggap diri kami bertanggung jawab atas serangkaian kinerja dan kelincahan yang tinggi."

Uber berencana untuk terus merekrut talenta teknis top, tetapi dengan fokus pada "tim yang ramping dan berkinerja tinggi," tambah juru bicara itu.

Pada bulan Juli, Uber memangkas 400 pekerjaan dari tim pemasarannya yang terdiri lebih dari 1.200 pekerja untuk mengurangi biaya dan meningkatkan efisiensi.

Kepala eksekutif Uber Dara Khosrowshahi sebulan sebelumnya telah memperketat cengkeramannya pada kemudi di perusahaan perjalanan yang naik setelah debut pasar saham yang bergelombang.

Setelah debut pada Mei di $ 45 (sekitar Rs. 3.200) untuk penawaran umum perdana – menerjemahkan nilai pasar $ 82 miliar (sekitar Rs. 5.87.000 crores) – Saham Uber berbalik arah.

Saham Uber naik tipis pada hari Selasa, naik hampir 4 persen menjadi $ 33,51 pada penutupan hari perdagangan formal di Wall Street.

Saham Uber jatuh bulan lalu setelah perusahaan pengendaraan terkemuka melaporkan kerugiannya melampaui ekspektasi pasar pada kuartal kedua tahun ini.

Perusahaan mengatakan pendapatan tumbuh 14 persen menjadi $ 3,2 miliar, tetapi kehilangan $ 5,2 miliar dibandingkan dengan kehilangan $ 848 juta pada periode yang sama tahun lalu.

Biaya kompensasi terkait saham mengambil gigitan besar dari pendapatannya, kata perusahaan.

Sementara perusahaan telah kehilangan miliaran sejak menawarkan wahana pertama pada tahun 2011 di kota asalnya San Francisco, itu membayangkan menjadi "Amazon transportasi "di masa depan di mana orang berbagi daripada memiliki kendaraan.

Perusahaan telah pindah ke sepeda listrik, truk, dan skuter, serta pengiriman makanan, dan memiliki proyek jangka panjang pada taksi terbang.