Tin tức và phân tích của tất cả các thiết bị di động

Lễ trao giải và Hội nghị thượng đỉnh CIO IDC Thổ Nhĩ Kỳ lần thứ 13 quy tụ các nhà lãnh đạo ngành CNTT

Tập đoàn Dữ liệu Quốc tế (IDC) Thổ Nhĩ Kỳ đã tổ chức Hội nghị “13. Trong khuôn khổ “Hội nghị thượng đỉnh CIO Thổ Nhĩ Kỳ IDC”, nó quy tụ các nhà quản lý CNTT của các tổ chức công và tư nhân hàng đầu của nước ta. Tại hội nghị thượng đỉnh được tổ chức ở NG Enjoy Sapanca với chủ đề ‘Tăng tốc hành trình đến thế giới của bạn với ưu tiên kỹ thuật số’, các nhà lãnh đạo; Ông truyền đạt tốc độ đổi mới ngày càng tăng, phát triển các công nghệ và chiến lược sẽ dẫn dắt quá trình chuyển đổi kỹ thuật số của các tổ chức.

Hội nghị thượng đỉnh CIO IDC Türkiye lần thứ 13 đã diễn ra

Hội nghị thượng đỉnh được tổ chức với sự tham gia của hơn 50 đối tác kinh doanh của IDC, được khai mạc bởi Giám đốc quốc gia IDC Thổ Nhĩ Kỳ Nevin Çizmecioğulları. Bài thuyết trình chính của IDC được trình bày vào ngày đầu tiên bởi Chủ tịch cấp cao IDC EMEA kiêm Tổng giám đốc CEMA Steven Frantzen, và bài thuyết trình kết thúc được trình bày bởi Jyoti Lalchandani, Phó chủ tịch Tập đoàn kiêm Tổng giám đốc khu vực của IDC Trung Đông, Thổ Nhĩ Kỳ và Châu Phi. CIO toàn cầu của BSH Home Appliances Berke Menekli đã chia sẻ kinh nghiệm của mình khi trình bày về vai trò CIO tại Global. Trong sự kiện này, nơi cũng bao gồm các câu chuyện thành công của các nhà quản lý giàu kinh nghiệm nhất trong ngành, các hội thảo bao gồm phần trả lời câu hỏi đã được tổ chức.

Jyoti Lalchandani, Phó Chủ tịch Tập đoàn kiêm Tổng Giám đốc Khu vực chịu trách nhiệm về IDC Trung Đông, Thổ Nhĩ Kỳ và Châu Phi, cho biết: “Chúng tôi rất vui mừng được tổ chức hội nghị thượng đỉnh cho các đối tác kinh doanh của mình tại Hội nghị thượng đỉnh CIO lần thứ 13 ở IDC Thổ Nhĩ Kỳ. Nhờ đầu tư đáng kể vào trải nghiệm khách hàng mới, mô hình kinh doanh hệ sinh thái kỹ thuật số, chuỗi cung ứng kỹ thuật số và mô hình ‘Tương lai của doanh nghiệp’, hành trình trở thành ‘Tổ chức của tương lai’ đã tăng tốc. Tất cả những điều này cần được hỗ trợ bởi cơ sở hạ tầng và ứng dụng kỹ thuật số linh hoạt, hỗ trợ đám mây, phát triển ứng dụng nhanh chóng, nền tảng kỹ thuật số, hệ thống dựa trên dữ liệu và hỗ trợ trí tuệ nhân tạo, quan điểm bảo mật mạnh mẽ và bảo mật tích hợp. “Cùng với các đối tác, mục tiêu của chúng tôi là giúp các nhà lãnh đạo CNTT phát triển khả năng, thước đo hiệu suất và cơ cấu tổ chức cần thiết để phát triển mạnh trong nền kinh tế kỹ thuật số mới.”

Các dự án chuyển đổi số bị trì hoãn 35 đến 45 tuần

Nói rằng các nhà quản lý CNTT và nguồn nhân lực phải hợp tác chặt chẽ hơn trong việc tìm kiếm và giữ chân nguồn nhân lực được đào tạo trong lĩnh vực công nghệ thông tin, Giám đốc quốc gia IDC Thổ Nhĩ Kỳ Nevin Çizmecioğulları cho biết, “Trong khi nhu cầu về nhân viên trong lĩnh vực CNTT trên thế giới là 57 triệu người 2021, 59 vào năm 20226Nó sẽ là 62,27 triệu vào năm 2023, 65 triệu vào năm 2024 và 68 triệu vào năm 2025. Nói cách khác, cần đào tạo thêm 11 triệu nhân lực trong giai đoạn 2021 – 2025. Đặc biệt là 16 trong phần mềm,5 21 trong số hàng triệu nhu cầu nhân lực,7 với một triệu 5,2 Cần phải đào tạo thêm hàng triệu nhà phát triển phần mềm. Chủ đề quan trọng nhất trong các cuộc họp mà chúng tôi đã tổ chức với ban cố vấn CISO, CIO và đối tác kinh doanh của IDC Thổ Nhĩ Kỳ cũng như hệ sinh thái CNTT; bảo vệ nguồn nhân lực hiện có, đào tạo những người mới thay thế những người đã ra nước ngoài, cập nhật trình độ kiến ​​thức của nhân sự hiện có và cách bảo vệ đội ngũ nhân sự nòng cốt trong mọi trường hợp. Với quá trình số hóa và công nghệ mới, vấn đề về số lượng nhân viên có năng lực trên toàn thế giới đang gặp vấn đề, nhưng nó chưa bao giờ có tác động như vậy đến đời sống kinh doanh hàng ngày. Ngành này đã mất nguồn nhân lực vào tay các nước phát triển trong vài năm qua. Tuy nhiên, tổn thất gia tăng do đại dịch và lạm phát gia tăng bắt đầu gây căng thẳng cho tất cả các tổ chức. Tìm kiếm những nhân tài hiểu biết và có thể sử dụng công nghệ số đã trở thành cuộc đua toàn cầu. Nhiều tổ chức phải hoãn các dự án chuyển đổi kỹ thuật số từ 35 đến 45 tuần do thiếu nhân viên.

Giới trẻ mơ ước các chương trình ngoại giao và thực tập ở nước ngoài

Lưu ý rằng các tổ chức muốn tăng thu nhập và giảm thiểu rủi ro bằng cách bán sản phẩm hoặc dịch vụ ra nước ngoài bằng ngoại tệ, hãy tăng đầu tư vào công nghệ, Çizmecioğulları cho biết, “Các nhà quản lý công nghệ đã nắm giữ vai trò tích cực hơn nhiều trong ban giám đốc. Tuy nhiên, các nhà quản lý cần nguồn nhân lực có năng lực để hiện thực hóa và duy trì các dự án công nghệ của họ. Phải mất nhiều tháng để các chương trình mới được mở tại các trường đại học và các trường đại học hoạt động khác xa với mong đợi của ngành. Các công ty cố gắng tổ chức các chương trình hợp tác, thực tập hoặc đào tạo của riêng họ với các trường đại học và trung học. Các trường thậm chí không thể nhận được đơn đăng ký từ các trường đại học ưu tú tiếp nhận sinh viên đạt điểm cao. Alaylı phải điều hành công việc kinh doanh của mình với những sinh viên tốt nghiệp giáo dục mở. Các chương trình thực tập tại địa phương cũng không hiệu quả, bởi vì những người trẻ mơ về các chương trình trao đổi nước ngoài như Erasmus và thực tập ở nước ngoài. Đối với một số vị trí 1,5 ĐẾN 2 năm không tìm được nhân sự có năng lực. Đào tạo nguồn nhân lực mới thông qua hợp tác với các trường đại học, trung học chuyên nghiệp và các cơ sở đào tạo, kết hợp các nguồn lực để đưa thanh niên thất nghiệp vào ngành và đưa những người có kinh nghiệm trong ngành làm tình nguyện viên đào tạo là giải pháp lý tưởng. “Để nâng cao phúc lợi của nhân viên và tạo ra một môi trường làm việc hỗ trợ, thu hẹp khoảng cách giới tính trong công nghệ phải là chương trình nghị sự hàng đầu.”

“79% công ty đã áp dụng chiến lược ưu tiên kỹ thuật số do đại dịch”

Nhấn mạnh tác động của đại dịch đã kéo dài hơn hai năm đối với các công ty, Giám đốc nghiên cứu cấp cao của IDC Thổ Nhĩ Kỳ, Eren Eser cho biết: “Nghiên cứu toàn cầu của chúng tôi cho thấy 79% công ty trên quy mô toàn cầu đã áp dụng chiến lược ưu tiên kỹ thuật số do đến đại dịch. Tuy nhiên, 50% các công ty vẫn đang ở giai đoạn đầu của con đường thực hiện các chiến lược này. Khi chúng tôi kiểm tra các công ty thành công trong thế giới ưu tiên kỹ thuật số, chúng tôi thấy rằng phần mềm khác biệt là yếu tố tạo nên sự khác biệt trong việc tạo ra sự đổi mới.”

Công việc của IDC đóng vai trò là người hướng dẫn

Mehmet Ali Akarca, Tổng Giám đốc KoçSistem, đã chia sẻ quan điểm của mình về hội nghị thượng đỉnh; “Các nghiên cứu được thực hiện bởi IDC, một trong những công ty nghiên cứu quan trọng nhất trên thế giới, ở nước ta giống như một kim chỉ nam cho tất cả các tổ chức đặt số hóa làm trung tâm văn hóa kinh doanh của họ và xác định hướng phát triển phù hợp. Chúng tôi rất vui được hỗ trợ và tham gia sự kiện Hội nghị thượng đỉnh CIO của IDC, sự kiện đã trở thành truyền thống để công nghệ thông tin ngày càng trở nên quan trọng ở nước ta và trên toàn thế giới. CIO đã biến đại dịch thành cơ hội; Bằng cách áp dụng các phương thức kinh doanh linh hoạt, nó đã tạo ra các công nghệ tiên tiến như trí tuệ nhân tạo, phân tích nâng cao, giải pháp dựa trên đám mây và các công cụ RPA hiệu quả không chỉ trong công nghệ mà còn trong tất cả các quy trình của tổ chức. Chúng tôi, với tư cách là Người dẫn đầu Thị trường Nhà tích hợp Hệ thống Thông tin, cung cấp các giải pháp và sản phẩm sáng tạo; Chúng tôi sẽ tiếp tục hỗ trợ các CIO và tổ chức hàng đầu trong lĩnh vực của họ với các đồng nghiệp là chuyên gia trong lĩnh vực của họ.”

Đại dịch đã được mở rộng tầm mắt

Phát biểu tại hội nghị thượng đỉnh, Mustafa Gökçe, Tổng Giám đốc Kyndryl Thổ Nhĩ Kỳ, cho biết: “Đại dịch đã mở rộng tầm mắt, nâng cao nhận thức mới về tầm quan trọng của công nghệ đối với các doanh nghiệp và chính phủ trên toàn thế giới. Việc có chiến lược chuyển đổi kỹ thuật số phù hợp và kết hợp đổi mới vào cuộc sống hàng ngày trở nên quan trọng hơn bao giờ hết. “Thông qua tài năng toàn cầu gồm 90.000 chuyên gia của chúng tôi, Kyndryl tiếp tục cung cấp các dịch vụ và ưu đãi đẳng cấp thế giới cho khách hàng ở Thổ Nhĩ Kỳ và trên toàn thế giới, giúp họ đẩy nhanh hành trình chuyển đổi đang diễn ra của mình.”

“Chúng tôi biết rằng thế giới vừa là một thế giới lai vừa là một thế giới rất nhiều mây”

Giám đốc Đám mây Quốc gia của Oracle Thổ Nhĩ Kỳ Burçak Çakıroğlu cho biết: “Đại dịch đã mang lại những thay đổi lớn cho cuộc sống của chúng ta mà không doanh nghiệp nào mong đợi và mặc dù nó đã khơi dậy động lực chuyển đổi cho một số công ty, nhưng nó khiến họ phải đánh giá lại kế hoạch chuyển đổi của mình cho những công ty khác. Các tổ chức không chỉ ưu tiên cơ sở hạ tầng mà còn ưu tiên tất cả các ứng dụng từ nhân sự đến chuỗi cung ứng, trải nghiệm khách hàng và bảo mật CNTT khi họ vạch ra con đường phát triển cùng với đại dịch. Chúng tôi đã chứng kiến ​​đám mây thay đổi cuộc chơi ở nhiều cấp độ và các công ty đặc biệt được hưởng lợi từ khả năng mở rộng và độ tin cậy trong cuộc khủng hoảng này. Các công ty có ứng dụng đám mây về tài chính, nhân sự, chuỗi cung ứng, bán hàng, tiếp thị và các chức năng cốt lõi khác có ít thời gian ngừng hoạt động hơn và năng suất cao hơn so với những công ty có ứng dụng cũ và cơ sở hạ tầng hạn chế. Bây giờ chúng ta biết rằng thế giới vừa là thế giới lai vừa là thế giới nhiều đám mây. Tại Oracle, chúng tôi cam kết giúp khách hàng định vị đám mây phù hợp với khối lượng công việc của họ và dễ dàng chạy khối lượng công việc của họ trên môi trường đám mây.”

“Hoạt động số hóa tạo ra sự chuyển đổi lớn cho hầu hết mọi lĩnh vực”

Gökhan Gençtürk, Thành viên Hội đồng quản trị Bulutistan; Các hoạt động số hóa đang gia tăng nhanh chóng hiện nay cho thấy sự chuyển đổi lớn đối với hầu hết mọi lĩnh vực. Công nghệ điện toán đám mây, một trong những công nghệ tiên phong của quá trình chuyển đổi này, được Ủy ban Châu Âu xác định là một trong những công nghệ kỹ thuật số chiến lược có tầm quan trọng lớn để cung cấp các dịch vụ hiệu quả và bền vững. Tại thời điểm này, các dịch vụ dựa trên đám mây cung cấp các dịch vụ tiết kiệm chi phí, hiệu quả, bền vững và an toàn cho doanh nghiệp. Ngày nay, nhiều công ty hàng đầu cả ở các công ty toàn cầu và ở Thổ Nhĩ Kỳ, CIO/CTO và CDO, hiện đang triển khai cách tiếp cận Cloud First-Cloud First như một chiến lược ưu tiên. Việc hợp tác với nhiều nhà cung cấp dịch vụ đám mây với Quản lý nhiều đám mây theo cấu trúc bất khả tri là điều không thể tránh khỏi, với chủ quyền dữ liệu, sự tuân thủ và quyền riêng tư dữ liệu của công ty, các dịch vụ đổi mới do nhà cung cấp dịch vụ đám mây cung cấp, cam kết cấp độ dịch vụ và quan điểm chi phí. Tại thời điểm này, với tư cách là công ty cung cấp đám mây địa phương đầu tiên và hàng đầu của Thổ Nhĩ Kỳ, Bulutistan, chúng tôi có 50% thị phần ở Thổ Nhĩ Kỳ và với đội ngũ chuyên gia của mình, chúng tôi cung cấp các dịch vụ đám mây mà khách hàng từ hơn 60 quốc gia cần, với một giải pháp đổi mới. cách tiếp cận, với giá cả cạnh tranh.

“Thổ Nhĩ Kỳ có tiềm năng rất lớn để tiếp cận”

về một tương lai bền vững; SabancıDx, CDO, Tevfik Kor cho biết, “Mặc dù độ dài và độ khó của con đường phải đi tăng lên do các yếu tố khác nhau, nhưng cuối cùng thì Thổ Nhĩ Kỳ vẫn có một tiềm năng rất quý giá. Điều rất có giá trị đối với tương lai của đất nước chúng ta là các công ty hàng đầu trong ngành cùng nhau và tiếp xúc với nhau tại các sự kiện đặc biệt như Hội nghị thượng đỉnh CIO Thổ Nhĩ Kỳ IDC. Chúng tôi rất vui được tham dự hội nghị thượng đỉnh năm nay và chia sẻ kinh nghiệm của mình với khách hàng, cùng với Bulutistan, nơi chúng tôi vừa công bố hợp tác. Với tư cách là SabancıDx, chúng tôi sẽ tiếp tục hỗ trợ các hành động hiệu quả được thực hiện với đội ngũ chuyên gia, năng lực của chúng tôi về công nghệ thế hệ mới như Dịch vụ công nghệ và Đám mây, Phân tích dữ liệu nâng cao, An ninh mạng, IoT công nghiệp, Lực lượng lao động robot, Trí tuệ nhân tạo và sự hợp tác mạnh mẽ.”

CIO Gürkan Papila của Tập đoàn Eczacıbaşı đã nhận được Giải thưởng CIO của Năm

Hội nghị được đánh dấu bằng lễ trao giải IDC CIO được tổ chức vào thứ Bảy, ngày 14 tháng 5. CIO Gürkan Papila của Tập đoàn Eczacıbaşı đã nhận được Giải thưởng CIO của Năm tại Giải thưởng CIO IDC, nơi có tổng cộng 210 dự án từ 66 tổ chức tranh tài và đánh giá bởi ban giám khảo gồm 150 người.

Đối tác kinh doanh của Hội nghị thượng đỉnh CIO IDC Türkiye lần thứ 13:

  • Đối tác cấp cao: KoçSistem, Google Cloud, IBM, Icron, Kyndryl, Oracle, SabancıDx, SAP, Dịch vụ kinh doanh kỹ thuật số Turkcell, Vodafone Business, Bulutistan.
  • Đối tác Bạch kim: Check Point, Cisco, Thị trường dữ liệu, Eclit, Etiya, Fortinet, Felece, HPE, Huawei, NTT Data, Salesforce, Scadafence, OTD Bilişim, SafeBreach, Softwareon.
  • Đối tác vàng: Cloudera, Cloudstrike, Equinix, Glasshouse, MBcom Symantec.
  • Đối tác Bạc: Aksis, Barricade, bi Technology, Commvault, Cyberwise, Mandiant, Rahi, Redington, Veeam, 32bit.
  • Đối tác Đồng: Adeo, Akamai, Attivo Networks, Barracuda, B! nalyze, ComPro, DDTech, DETech, Extreme, Innova, NSC, Tương lai an toàn, Thẻ điểm bảo mật, Sekom, Soti, Technopc, UiPath, Veripark