Mark Zuckerberg đã lo sợ điều đó một thời gian và Meta cũng không hoạt động tốt trong nhiều tháng. Giá trị của công ty đã giảm hơn một nửa kể từ năm ngoái. Giá cổ phiếu đã giảm hơn 71% chỉ trong năm nay. Facebook, Instagram và Whatsapp, một phần của Meta, đang phải đối mặt với tình trạng doanh thu quảng cáo sụt giảm và sự cạnh tranh gay gắt từ các nền tảng như TikTok. Vào cuối tháng 9, điều đó đã dẫn đến việc nhân viên phải ngừng hoạt động, nhưng hóa ra điều đó không đủ để kéo Meta thoát khỏi tình trạng ảm đạm một lần nữa. Đó là lý do vì sao một đợt sa thải đang diễn ra sau đó. Hôm nay Meta công bố rằng công ty sẽ nói lời tạm biệt với khoảng 13% nhân viên của mình. Điều đó tương đương với 11.000 việc làm sẽ biến mất.
Zuckerberg nói xin lỗi
Các nhân viên bị ảnh hưởng bởi đợt sa thải này hiện đã được thông báo. Trong một email, CEO Zuckerberg nói rằng ông chịu trách nhiệm về tình huống mà Meta gặp phải. Zuck nói: “Tôi biết điều này thật khó khăn với mọi người và tôi đặc biệt xin lỗi những người bị ảnh hưởng.
không giống TwitterSau đợt sa thải của người chủ mới, người chủ mới chỉ cần dùng chiếc rìu cùn để chặt Musk vào lực lượng lao động, Meta thực hiện công việc khó chịu đó với sự đồng cảm hơn một chút. Các nhân viên người Mỹ của công ty bị sa thải sẽ được trả lương tối thiểu 16 tuần, cộng thêm hai tuần cho mỗi năm làm việc.
Thậm chí nhiều vết cắt hơn
Ngoài việc phải gửi hàng nghìn nhân viên đi, Meta còn lên kế hoạch thực hiện nhiều biện pháp thắt lưng buộc bụng hơn. Ngân sách của các phòng ban và nhân sự sẽ bị cắt giảm và công ty sẽ đóng cửa một số văn phòng. Tất nhiên, điều thứ hai (một phần) là kết quả của việc Meta sẽ sớm không có 87.000 nhân viên mà “chỉ” có 76.000 nhân viên.
Ngay sau khi thông báo sa thải hàng loạt được công bố, giá cổ phiếu của Meta đã tăng lên 3 phần trăm. Bởi vì thị trường chứng khoán ở Mỹ vẫn chưa mở cửa nên vẫn còn phải xem thị trường sẽ phản ứng thế nào trong những giờ và ngày tới.
