Foxconn đã lãng phí rất ít thời gian để trả lời các báo cáo rằng các học sinh trung học thực tập đã làm việc ngoài giờ bất hợp pháp để chế tạo iPhone X.
Trong một tuyên bố gửi đến dịch vụ phát thanh truyền hình BBC của Vương quốc Anh, đại diện của Tập đoàn Công nghệ Foxconn cho biết họ đã thực hiện “hành động ngay lập tức để đảm bảo rằng không có thực tập sinh nào đang làm thêm giờ”.
Ngoài ra, Apple nhà cung cấp chỉ ra rằng “thực tập sinh chiếm một tỷ lệ rất nhỏ” trong lực lượng lao động của họ ở Trung Quốc và việc vi phạm luật lao động là không phù hợp với chính sách của chính họ.
Điều kiện làm việc của Foxconn
Đầu tuần này, một báo cáo trên tờ Financial Times tiết lộ rằng 6 học sinh trung học – từ 17 đến 19 tuổi – đã làm việc 11 giờ mỗi ngày để lắp ráp iPhone X tại một trong những nhà máy của Foxconn ở Trịnh Châu, Trung Quốc.
Apple đã tiến hành cuộc điều tra của riêng mình, và xác nhận rằng đã có “trường hợp sinh viên thực tập làm việc ngoài giờ tại một cơ sở cung ứng ở Trung Quốc.” Vào những thời điểm bận rộn trong năm, Foxconn được cho là có thể tuyển dụng tới 300.000 nhân viên sản xuất tối đa 20.000 iPhone mỗi ngày.
Sau các báo cáo về điều kiện của nhà cung cấp, Apple đã thực hiện các bước để ngăn chặn hoạt động chuỗi cung ứng bất hợp pháp hoặc có vấn đề trong những năm gần đây, chẳng hạn như việc sử dụng lao động chưa đủ tuổi.
Trong vài năm qua, Apple đã đạt được khoảng 95% tuân thủ việc thực thi một tuần làm việc tối đa 60 giờ cho những người trong chuỗi cung ứng của mình và đã thực hiện các bước để giảm việc thuê lao động chưa đủ tuổi.
Mặc dù các vấn đề sản xuất khác nhau với iPhone X gần đây đã khiến Foxconn báo cáo lợi nhuận sụt giảm lớn nhất trong gần một thập kỷ, công ty vẫn phụ thuộc rất nhiều vào Apple đơn đặt hàng. Với kế hoạch phát triển những thứ mới hơn Apple các sản phẩm, chẳng hạn như loa thông minh HomePod, không có gì ngạc nhiên khi công ty muốn làm bất cứ điều gì có thể để không làm phiền Apple bằng cách chịu trách nhiệm cho bất kỳ báo chí xấu nào có thể xảy ra.
Nguồn: Cult of mac
