Intel
Khoảng hai năm trước, thế giới đã biết đến virus COVID. Kết quả là dù đã cố gắng nhưng chúng ta vẫn phải đối mặt với rất nhiều vấn đề. Điều này cũng áp dụng cho các công ty như Intel. Và bây giờ họ đang thực hiện một sự lựa chọn khắt khe
Bởi vì Intel đã thông báo cho nhân viên của mình rằng những người vẫn chọn không tiêm vắc xin ngừa Covid-19 sẽ bị cho nghỉ phép không lương bắt đầu từ năm sau.
Nhân viên Intel nghỉ phép không lương
Điều này được thể hiện rõ qua một bản ghi nhớ được gửi bởi Báo chí liên quan và The Oregonian đã bị phá sản. Theo bản ghi nhớ, Intel đã thông báo cho nhân viên của họ rằng họ phải tiêm chủng hoặc xét nghiệm hàng tuần hoặc vì lý do tôn giáo. Điều này cũng áp dụng cho những nhân viên làm việc tại nhà. Nếu điều này không được tuân thủ, nhân viên có thể sẽ bị cho nghỉ phép không lương kể từ thời gian đó trở đi mà không có ngày kết thúc. Tuy nhiên, người lao động vẫn có thể sử dụng quyền lợi bảo hiểm y tế của mình.
Intel đang tuân thủ các quy định do Tổng thống Mỹ Biden công bố. Nó quy định rằng các công ty có hơn 100 nhân viên phải đảm bảo rằng họ đã được tiêm phòng. Vẫn còn tranh luận trong phòng xử án về việc liệu điều này có phù hợp với Hiến pháp Hoa Kỳ hay không, nhưng hiện tại đó là quy định.
Công ty không đơn độc
Do đó, Intel không phải là công ty duy nhất thực hiện các biện pháp này. Ngoài ra các công ty như Facebook, Microsoft và Google đang thực hiện những bước đi này. Google đi xa nhất. Nếu nhân viên không tiêm chủng ở đó, nhân viên sẽ được nghỉ phép không lương. Và sau đó bạn cũng có thể bị sa thải. Apple vẫn chưa áp đặt những yêu cầu như vậy đối với nhân viên của mình. Nhưng những người làm việc trong văn phòng phải trải qua xét nghiệm thường xuyên để phát hiện COVID-19. Liệu sau này họ có mở rộng điều này hay không vẫn còn phải xem.
