Năm 2022 là năm thay đổi cuộc chơi đối với lĩnh vực công nghệ, lĩnh vực đã phát triển rất mạnh mẽ trong nhiều năm. Khi chúng ta nhìn lại năm nay, khi các khoản đầu tư kỷ lục vào các lĩnh vực như Metaverse và AR/VR tăng lên và các nền tảng truyền thông xã hội lớn đổi chủ với các giao dịch trị giá hàng tỷ đô la, có lẽ điều được nhắc đến nhiều nhất sẽ là tình trạng sa thải hàng nghìn người.
Theo dữ liệu của Layoffs.fyi; Meta, Twitter, AmazonCác công ty công nghệ quy mô toàn cầu như Uber, Cisco, Booking.com và Getir của nước ta đã sa thải khoảng 153 nghìn nhân viên vào năm 2022, và thật không may, “xu hướng” này dường như không chỉ giới hạn ở năm 2022.
Các công ty hàng đầu trong lĩnh vực công nghệ đã liên tục nổi lên từ Hoa Kỳ trong 20 năm qua. Những công ty này, vốn đã tạo dựng được tên tuổi với mức lương cao và điều kiện làm việc tốt, hiện đang trở thành tiêu điểm trên các mặt báo với việc hàng nghìn người phải sa thải. Vậy tại sao mọi việc không diễn ra tốt đẹp ở Thung lũng Silicon?
Lý do sa thải hàng loạt là gì?
Trong các thông cáo báo chí chính thức được đưa ra sau khi sa thải, liên doanh 2 Tại sao nó nổi bật:
- Vào thời điểm đầu của đại dịch và khi nó trở nên căng thẳng, nhiều người thường xuyên lên mạng vì họ đang ở nhà. Sự bùng nổ người dùng này đã song song với việc tăng cường tuyển dụng các công ty công nghệ. Tuy nhiên, việc trở lại cuộc sống bình thường đã làm mất ổn định quy mô cung/cầu và đối với những công ty không thể tăng cầu, giải pháp là giảm nguồn cung hay nói cách khác là cố gắng cắt giảm chi phí thông qua việc sa thải nhân viên.
- Ngân sách dành cho quảng cáo kỹ thuật số cũng đang giảm đáng kể do tình trạng bất ổn kinh tế trên diện rộng. Tình huống này Twitter các nền tảng bị ảnh hưởng sâu sắc có mục doanh thu chính là quảng cáo.
Báo cáo thu nhập quý không mấy sáng sủa của các công ty công nghệ lớn mang đến những cảnh báo cho những tháng tới. Đối với các nhà đầu tư, tình huống này không hề dễ chịu chút nào.
Trong thời đại ngày nay, khi lạm phát được nhắc đến ở hầu hết mọi quốc gia trên thế giới, mọi người đã bắt đầu chi tiêu cẩn thận hơn. Quyết định chung của các công ty không thể bán được nhiều như trước do thị trường suy thoái là sa thải hàng loạt để giảm chi phí.
Vào tháng 11, Coinbase, Spotify, Meta và Twitter Đó là tháng tồi tệ nhất năm 2022 về tình trạng sa thải nhân viên, khi 83 công ty công nghệ, chẳng hạn như
Khi chúng tôi xem xét lĩnh vực của các công ty thực hiện sa thải nhân viên, các công ty công nghệ hướng đến người tiêu dùng và các công ty cung cấp dịch vụ ăn uống và vận chuyển là những công ty sa thải nhiều nhất. 3 đã trở thành ngành công nghiệp.
Danh sách đầy đủ như sau, bắt đầu với những đợt sa thải hàng loạt nhất:
- Người tiêu dùng
- Đồ ăn
- Chuyên chở
- tài chính
- Sức khỏe
- Bán lẻ
- Địa ốc
- Giáo dục
- Tiền điện tử
- sự thích hợp
- Du lịch
- Xây dựng
- Khác
Vậy những công ty lớn nào đã sa thải hàng loạt? Chúng ta hãy xem xét kỹ hơn.
Vụ sa thải công nghệ lớn nhất năm 2022
Lớn nhất vào năm 2022 về số lượng nhân viên bị sa thải và quy mô của công ty. 5 Meta đứng đầu về số lượng sa thải hàng loạt:
- Meta: 11.000
- Amazon: 10.000
- Ảnh chụp nhanh: 6000
- Mang đến: 4480
- Twitter: 3700
Việc sa thải hàng loạt này diễn ra như thế nào, chúng tôi đã điều tra giúp bạn.
Meta
Giám đốc điều hành Meta Mark Zuckerberg thừa nhận thất bại của mình trong một bài đăng tự viết và thông báo rằng công ty sẽ cắt giảm gần 11.000 việc làm do những rào cản lớn và hàng tỷ đô la đầu tư vào metaverse. Việc sa thải sẽ ảnh hưởng đến 13% nhân viên của Meta.
Zuckerberg viết trong bài báo của mình: “Tôi chịu trách nhiệm về cách chúng tôi đến được đây.
11.000 lần sa thải cho đến nay là lớn nhất trong lịch sử công ty.
Tuy nhiên, thực tế là đợt sa thải hàng loạt lớn nhất về số lượng người xảy ra ở Meta không phải là đặc điểm duy nhất giúp phân biệt nó với các công ty khác. Mức lương thôi việc cao và những lợi ích mà Meta sẽ phân phối cho những nhân viên bị sa thải của mình đã nhận được sự đánh giá cao từ công chúng.
Các nhà đầu tư meta cũng có vẻ hài lòng với quyết định này. % cổ phiếu meta sau khi sa thải5.2 hoa hồng.
Amazon
Amazonvới đợt sa thải lớn nhất trong lịch sử công ty, đã sa thải 10.000 nhân viên ở các vị trí kỹ thuật và công ty.
Amazonsa thải nhân viên trong mùa mua sắm nghỉ lễ quan trọng, khi công ty luôn coi trọng sự ổn định AmazonCho thấy nó ảnh hưởng đến mức nào.
AmazonTheo nhà phân tích John Blackledge của Cowen & Company, người đã theo dõi, bộ phận thương mại điện tử chính của công ty đã lỗ hàng tỷ đô la trong năm nay. Chúng ta sẽ phải chờ xem việc cắt giảm 10.000 việc làm sẽ bù đắp sự mất mát này như thế nào, nhưng hiện tại AmazonNgười ta nói rằng việc chuẩn bị cho đợt sa thải hàng loạt nhiều hơn đang được chuẩn bị ở .
chụp nhanh
Snap đã cắt giảm 6.000 việc làm, cắt giảm 20% lực lượng lao động. Nó cũng gác lại một số sáng kiến, bao gồm cả chương trình máy bay không người lái Pixy và chương trình cao cấp Snap Originals.
Năm 2022, công ty mẹ Snap của Snapchat lỗ gần 10 tỷ USD do kết quả kinh doanh quý đáng thất vọng và cổ phiếu của công ty này giảm xuống mức thấp nhất trong 52 tuần.
Mang đến
Trong giai đoạn vừa qua, giá trị thị trường của nó đạt 12 tỷ đô la và 9 Getir, nền tảng đặt hàng trực tuyến hoạt động trong nước, đã quyết định sa thải 4480 người, 14% lực lượng lao động của mình, ‘do lo ngại về thị trường toàn cầu’.
Nền tảng thực phẩm và thị trường trực tuyến Getir, vốn đã trở nên rất phổ biến ở nước ta và trên thế giới, đặc biệt là sau đại dịch, đã quyết định cắt giảm quy mô lực lượng lao động của mình, mặc dù đã công bố các dịch vụ mới như mang công cụ và trả lại.
Giá trị công ty năm ngoái 1 Nó đã trở thành một con “kỳ lân” khi nâng nó lên hơn một tỷ đô la. Thổ Nhĩ Kỳ, cũng như Anh, Đức, Pháp, Ý, Tây Ban Nha, Hà Lan, Bồ Đào Nha và Hoa Kỳ. 9 Công ty hoạt động trong nước có hơn 32 nghìn nhân viên.
Trong số những người bị sa thải, tờ báo lá cải nhất Twitter nó đã xảy ra. Công việc đầu tiên của Elon Musk kể từ thương vụ mua lại thành công trị giá 44 tỷ USD Twitter Giám đốc điều hành của anh ta đã định sa thải Parag Agrawal. Dù điều này đã được dự đoán trước nhưng quyết định sa thải hàng nghìn người đi theo khiến tất cả mọi người đều bất ngờ.
của Musk TwitterGần một nửa số nhân viên của công ty bị sa thải đột ngột, chỉ một tuần sau khi công ty mua lại công ty với giá 44 tỷ USD. Sau quyết định này TwitterCác văn phòng tạm thời đóng cửa vào năm 2017 và các phương tiện truyền thông xã hội phổ biến đã mất nhiều người dùng vào tay các nền tảng như Mastodon hoặc Hive Social.
Vẫn chưa biết liệu Elon Musk có tiếp tục sa thải hay không.
Kiếm việc ngày càng khó khăn
Suy thoái kinh tế trong lĩnh vực này không chỉ gây ra tình trạng sa thải hàng loạt mà nhiều công ty toàn cầu còn dừng hoặc giảm tốc độ tuyển dụng. Những công ty này bao gồm Microsoft, Nvidia, Lyft, Uber, Salesforce, Meta, Spotify, Google và Apple cũng như những gã khổng lồ trên thế giới.
Việc sa thải sẽ tiếp tục?
Trong 10 năm qua, các công ty công nghệ đã phát triển rất nhanh và tạo ra doanh thu khổng lồ. Tuy nhiên, do cuộc suy thoái toàn cầu hiện nay, có thể kéo dài và khắc nghiệt hơn nhiều so với suy nghĩ của nhiều người, thời tiết ở Thung lũng Silicon khó có thể sớm cải thiện.
Các công ty công nghệ dự kiến sẽ tiếp tục thực hiện nhiều biện pháp cắt giảm chi phí nhất có thể trong các kế hoạch chi tiêu và mở rộng gần đây của họ do môi trường kinh tế đang thay đổi. Tình huống này cho chúng ta thấy rằng việc sa thải hàng loạt có thể không may xảy ra trong cuộc sống của chúng ta trong một thời gian.
Bài viết này đã được đăng trên tạp chí Digital Report số 16.
