Các công ty thuộc mọi quy mô và trong mọi lĩnh vực hoạt động phải đổi mới để thích ứng với chiến lược kỹ thuật số của họ và đáp ứng những kỳ vọng mới của khách hàng và triển vọng của họ. Họ cần tài năng để hỗ trợ họ trước sự phát triển của thị trường và công nghệ mới. “Trong lĩnh vực tiếp thị kỹ thuật số và thiết kế web, các kỹ năng và phạm vi đang thay đổi nhanh chóng: sử dụng TikTok, sử dụng video trong phương tiện truyền thông xã hội và thiết kế chuyển động, thương mại điện tử được tăng cường bởi thực tế ảo, sự xuất hiện của cộng đồng trong metaverse, tạo podcast hoặc web TV, phát triển nội dung thương hiệu, mối quan hệ với những người có ảnh hưởng… ”, Tamara Mouzannar, giám đốc tiếp thị và truyền thông tại trường WebForce3 phân tích. Những cơ hội tuyệt vời dành cho những ai có kế hoạch chuyển sang hoặc đào tạo lại trong lĩnh vực tuyển dụng và phát triển mạnh mẽ này.
Tầm quan trọng của tính linh hoạt để đáp ứng những thách thức của số hóa doanh nghiệp
Công việc quản lý thiết kế web và tiếp thị kỹ thuật số là một hồ sơ hiện đang được các VSEs và SME rất săn đón, bởi nó mang lại cho họ nhiều lợi thế, chẳng hạn như sự sáng tạo, đổi mới và nhất quán với lộ trình chiến lược. Anh ấy thể hiện sự linh hoạt, có thể nâng cao kỹ năng của mình để thích ứng với sự phát triển của công nghệ kỹ thuật số và đáp ứng những thách thức mới của công ty. “Họ cần giới thiệu đến một cộng tác viên để phát triển và nắm vững chiến lược và hoạt động kỹ thuật số. Người quản lý thiết kế web và tiếp thị kỹ thuật số đóng vai trò như một con dao quân đội Thụy Sĩ thực sự phục vụ các công ty có kỹ năng vững chắc và tầm nhìn 360 ° về các chu vi khác nhau. »
Tại ngã tư của nhiều lĩnh vực, chẳng hạn như thiết kế để thiết kế bộ nhận diện thương hiệu, xây dựng thương hiệu (nội dung, kể chuyện, truyền thông xã hội), nhưng cũng như mua lại (quảng cáo, phân tích), doanh nghiệp này được đặc trưng bởi khả năng tương tác của các kỹ năng, cả kỹ thuật, sáng tạo và tổ chức . “Các kỷ luật giao thoa và làm giàu cho nhau để đóng góp vào một vòng tròn đạo đức cho chiến lược kỹ thuật số. Ngay cả khi một công ty muốn đầu tư vào một lĩnh vực, nhân tài phải có nền tảng nhiều kỹ năng để đáp ứng các mục tiêu của nó. »
Tính linh hoạt này đặc biệt sẽ cho phép anh ta có thể trao đổi với tất cả các ngành nghề, cho dù là nội bộ hay với các nhà cung cấp dịch vụ bên ngoài, từ nhà thiết kế web đến nhà phát triển để thiết kế và tạo đồ họa của một trang web, bao gồm cả SEO (SEO, SEA), biên tập viên web hoặc thậm chí quản lý cộng đồng. Anh ta cũng phải biết cách đo lường và phân tích kết quả của các hành động được thực hiện thông qua các dự án khác nhau của mình.
Kỹ năng chuyển đổi để hội nhập dễ dàng hơn vào thị trường lao động
Đối mặt với những thay đổi hiện tại trong lĩnh vực này với các phương thức tiêu dùng mới cũng như nhu cầu số hóa gia tăng, các nhà tuyển dụng đang tìm kiếm những ứng viên vừa đa năng nhưng cũng sáng tạo, tự chủ và có kiến thức tổng quát rất tốt về web. “Nếu câu hỏi về sự quan tâm của kỹ thuật số không còn xuất hiện, các công ty cần được thử thách và tư vấn về chu vi này. Trong giai đoạn nghiên cứu và kỹ thuật sư phạm, hóa ra các công ty cần giới thiệu một cộng tác viên để phát triển và nắm vững chiến lược hoạt động và kỹ thuật số. Nhờ các kỹ năng có được trong quá trình đào tạo của chúng tôi về tiếp thị kỹ thuật số và thiết kế web, học viên của WebForce3 thể hiện mình là đối tác chiến lược trong tương lai của công ty. »
Cụ thể, người quản lý thiết kế web và tiếp thị kỹ thuật số phải có khả năng thiết lập cách kể chuyện và xây dựng thương hiệu kỹ thuật số của một thương hiệu, tạo phương tiện truyền thông web và video, quản lý cộng đồng trực tuyến, mối quan hệ với những người có ảnh hưởng, cũng như các chiến dịch quảng cáo và phân tích ROI của họ. Anh ta được yêu cầu phát triển tham chiếu tự nhiên của một trang web hoặc một blog, để phát triển giao diện người dùng cũng như đồ họa. Những kỹ năng chuyển đổi này sẽ giúp họ hòa nhập dễ dàng hơn vào thị trường việc làm.
Về mặt kỹ năng mềm, sự linh hoạt và thường xuyên theo dõi tin tức kỹ thuật số và lĩnh vực hoạt động của anh ấy sẽ cho phép anh ấy luôn cập nhật về xu hướng thị trường, cách sử dụng và các công cụ cần thành thạo. Anh ta cũng phải biết cách quản lý các ưu tiên và sự căng thẳng của mình để đối mặt với những trách nhiệm đang gánh trên vai anh ta. “Sự phát triển nghề nghiệp diễn ra nhanh chóng và đầy kích thích. Thông thường, những vị trí này được mở trong những môi trường đòi hỏi sự thay đổi và khắt khe. Người học thậm chí còn có nhiều cơ sở hơn để làm cho mình trở nên hấp dẫn trên thị trường việc làm. Cũng có thể chuyên sâu về một lĩnh vực nào đó và trở thành một freelancer, để thực hiện các nhiệm vụ cụ thể cho một số bộ phận nhất định của các công ty khởi nghiệp hoặc các nhóm lớn.
Đào tạo chuyên nghiệp thích ứng với đào tạo lại về kỹ thuật số
Khóa đào tạo về tiếp thị kỹ thuật số và thiết kế web do WebForce3 giảng dạy đã được thiết kế bởi các chuyên gia kinh doanh, công ty kỹ thuật số và giảng viên tại chức. Nó hoàn chỉnh và bao gồm tất cả các lĩnh vực, nhằm đạt được các kỹ năng cần thiết để thực hiện nghiệp vụ của nhân viên thiết kế web và tiếp thị kỹ thuật số. Trường cung cấp một số khóa học để bạn lựa chọn: trong bootcamp of 1 tại 3 các khóa học nhiều tháng tùy thuộc vào chuyên môn đã chọn, thiết kế web hoặc tiếp thị kỹ thuật số, hoặc thông qua một chương trình vừa học vừa làm kéo dài 18 tháng. Cho dù bạn chọn công thức nào, khóa học cho phép bạn truy cập nhanh hoặc trở lại làm việc, tùy thuộc vào định dạng ưa thích, đạt được chứng chỉ TOSA và Opquast và cấp độ RNCP chuyên nghiệp 6 (bac +3) được Nhà nước công nhận và ban hành.
Các khóa học WebForce3 dành cho tất cả mọi người, không cần điều kiện tiên quyết là bằng tốt nghiệp hoặc kiến thức kỹ thuật. Họ hoàn toàn phù hợp với các dự án đào tạo lại cho những người muốn thúc đẩy sự nghiệp chuyên nghiệp của họ. Lợi thế của trường: phương pháp sư phạm kết hợp học tập, kết hợp đào tạo trực tiếp và học tập thông qua nền tảng e-learning WebForce.Life. Các bài tập, dự án hư cấu và thực tế, cũng như việc tạo ra một danh mục đầu tư, đều có trong chương trình để làm phong phú thêm kiến thức ứng dụng thực tế.
Một ví dụ về bài thuyết trình dự án như một phần của khóa học về tiếp thị kỹ thuật số và thiết kế web. © WebForce3“Việc đào tạo đáp ứng mong đợi của các công ty và thực tế về nhu cầu kỹ năng. Có sự thiếu hụt tài năng trong những ngành nghề này, vì vậy hãy tìm kiếm nó! Tamara Mouzannar cho biết thêm. WebForce3 có 60% người học tìm được việc làm và 30% trở thành dịch giả tự do hoặc tiếp tục khóa học của họ.
Trở thành nhà quản lý thiết kế web và tiếp thị kỹ thuật số với WebForce3
