Facebook đợt sa thải năm 2022 sẽ bắt đầu vào tuần này. FacebookCông ty mẹ của Meta đang chuẩn bị thông báo cho nhân viên về việc sa thải đáng kể. Việc sa thải hàng loạt Meta được dự đoán sẽ ảnh hưởng đến hàng nghìn nhân viên. Năm nay, gã khổng lồ truyền thông xã hội đã chứng kiến giá cổ phiếu của mình giảm hơn 70%.
Sau đó Twitter, Lyft, Microsoft và Stripe, việc sa thải công nghệ tiếp tục xảy ra với Meta. Theo những thay đổi sẽ được tiết lộ vào thứ Tư, những thay đổi này dự kiến sẽ tác động đến hàng nghìn nhân viên của Meta trên toàn thế giới. Tạp chí Phố Wall.
Facebook sa thải năm 2022: Giải thích về việc sa thải Meta
Tuần này hoành tráng Facebook việc sa thải sẽ bắt đầu tại Meta, công ty sở hữu Facebook Và Instagram. Tháng trước, Meta được định giá 270 tỷ USD, giảm từ mức khoảng 270 tỷ USD.1 nghìn tỷ một năm trước đó. Đại diện công ty đã hướng dẫn nhân viên ngừng đặt các chuyến đi không cần thiết bắt đầu từ tuần này.
Việc sa thải Meta sắp tới sẽ là đợt cắt giảm số lượng nhân viên đáng chú ý đầu tiên của tổ chức trong lịch sử 18 năm của mình. Số lượng nhân viên Meta được dự đoán sẽ mất việc có thể là con số cao nhất cho đến nay tại một tập đoàn công nghệ lớn trong một năm chứng kiến sự sụt giảm trong lĩnh vực công nghệ, mặc dù con số này nhỏ hơn về tỷ lệ phần trăm so với mức cắt giảm tại Twitter Inc. vào tuần trước, điều này đã ảnh hưởng đến khoảng một nửa số nhân viên của công ty đó.
Sau đây là một số chỉ số kinh doanh quan trọng trong Quý 3 năm 2022 dành cho Nền tảng Meta gây ra Facebook sa thải / sa thải Meta:
- Doanh thu giảm 4%, đạt 27,71 tỷ USD;
- Chi phí và chi phí tăng 19%;
- Thu nhập hoạt động giảm 46% xuống còn 1 USD566 tỷ
Tại sao Meta sa thải nhân viên?
Giám đốc điều hành Mark Zuckerberg đã phải chịu áp lực từ các nhà đầu tư trong việc giảm khoản đầu tư của công ty vào metaverse. Các nhà đầu tư đang do dự khi đầu tư đáng kể vào các ưu đãi metaverse đáng thất vọng có thể mất nhiều năm để sinh lời, bằng chứng là giá cổ phiếu của công ty đã giảm hơn 70% trong năm nay.
Theo Zuckerberg, metaverse là tương lai của công ty và sẽ thu hút hơn 10 tỷ USD đầu tư hàng năm. Sáng kiến metaverse đã tiêu tốn của tập đoàn 15 tỷ USD kể từ đầu năm ngoái. Trong quý gần đây nhất, dòng tiền tự do của Meta đã giảm 98% do chi phí tăng nhanh.
Reality Labs, chi nhánh metaverse của tập đoàn, được cho là đã lỗ $3.7 tỷ trong ba tháng qua. Công ty dự đoán rằng vào năm 2023, những khoản lỗ này sẽ “tăng đáng kể qua từng năm”.
“Vào năm 2023, chúng tôi sẽ tập trung đầu tư vào một số lĩnh vực tăng trưởng được ưu tiên cao. Vì vậy, điều đó có nghĩa là một số đội sẽ phát triển một cách có ý nghĩa, nhưng hầu hết các đội khác sẽ không thay đổi hoặc thu hẹp lại trong năm tới. Nhìn chung, chúng tôi dự kiến sẽ kết thúc năm 2023 với quy mô gần như tương đương hoặc thậm chí là một tổ chức nhỏ hơn một chút so với hiện nay.”
Giám đốc điều hành Meta, Mark Zuckerberg
Trong một bức thư ngỏ gần đây gửi tới Zuckerberg, Altimeter Capital Management, một bên liên quan của Meta, tuyên bố rằng công ty cần hợp lý hóa bằng cách giảm chi tiêu vốn và lương nhân viên. Khi tăng chi tiêu và chuyển sang metaverse, nó cho rằng Meta đã đánh mất niềm tin của các nhà đầu tư. Ngoài ra, các nhà phân tích của RBC Capital Markets đã tuyên bố trong một ghi chú vào tháng trước rằng “Các nhà đầu tư tiếp tục không tiếp thu lộ trình và lý do biện minh của Ban quản lý cho chiến lược này”.
Tuy nhiên, Zuckerberg khẳng định anh tin tưởng rằng “các vụ đặt cược thử nghiệm” của công ty sẽ mang lại lợi nhuận. Ông nói: “Cuối cùng, đây sẽ là những khoản đầu tư khá quan trọng cho tương lai của công ty chúng tôi.
“Đây là một trong những công việc mang tính lịch sử nhất mà chúng tôi đang thực hiện. Mọi người sẽ nhìn lại [this] nhiều thập kỷ kể từ bây giờ và nói về tầm quan trọng của công việc đã được thực hiện ở đây.”
Giám đốc điều hành Meta, Mark Zuckerberg
Khi ngành quảng cáo trở nên cạnh tranh hơn, Meta cũng tuyên bố rằng họ dự đoán sẽ mất 10 tỷ USD thu nhập từ quảng cáo vào năm 2022 do Apple quy tắc bảo mật cho phép khách hàng từ chối cho phép doanh nghiệp theo dõi họ trên các ứng dụng.
Việc sa thải Meta có thể là đợt sa thải lớn nhất trong số các đợt sa thải việc làm gần đây trong lĩnh vực công nghệ sau sự phát triển bùng nổ của ngành trong thời kỳ đại dịch.
Các Twitter phương tiện truyền thông xã hội thay thế Mastodon giải thích: Kiểm tra máy chủ Mastodon tốt nhất
Facebook số lượng nhân viên: Có bao nhiêu nhân viên tại Meta?
Meta sử dụng tổng cộng khoảng 87.000 người.
Bị sa thải còn tốt hơn bị sa thải?
Bị sa thải có nghĩa là bạn đã mất việc làm do những điều chỉnh mà doanh nghiệp đã thực hiện. Sự khác biệt giữa bị sa thải và bị sa thải là khi bạn bị sa thải, người sử dụng lao động tin rằng hành vi của bạn đã dẫn đến việc sa thải. Bạn không nhất thiết phải làm gì sai nếu bị sa thải.
Khi sa thải xảy ra, ai là người đầu tiên?
- Về mặt sa thải, áp dụng “Vào sau, ra trước”.
- Những nhân viên trẻ hơn, đắt giá hơn thường xuyên bị các nhà tuyển dụng sa thải.
- Trong đợt sa thải, thế hệ Millennial chiếm tỷ lệ quá cao.
Meta của AI dịch giọng nói sang giọng nói Và Trình tạo văn bản thành video Make-A-Video Meta AI giải thích
Việc sa thải công nghệ tiếp tục xảy ra với Meta
Không chỉ Meta! Hiện có rất nhiều đợt sa thải trong ngành công nghệ đang diễn ra. giống như là:
- Twitter sa thải
- Sa thải sọc
- Lyft sa thải
- Microsoft sa thải
Khi ngày càng có nhiều người chuyển cuộc sống hàng ngày của họ sang trực tuyến trong thời kỳ đại dịch, có vẻ như ngành CNTT đang phát triển. Tuy nhiên, nhiều công ty internet báo cáo mức tăng trưởng chậm hơn trong quý 3 do người tiêu dùng và nhà tiếp thị cân nhắc lại chi tiêu của họ. Nhiều người trong lĩnh vực công nghệ đang đánh giá lại nhu cầu đầu tư và lực lượng lao động của họ. Hãy xem xét một chút điều gì đã xảy ra với việc sa thải nhân viên công nghệ.
Kiểm tra các vụ hack và vi phạm dữ liệu mới nhất: Vi phạm dữ liệu CHI Health, Facebook vi phạm dữ liệu, vi phạm dữ liệu bảo mật Uber, Vi phạm dữ liệu của American Airlines, tấn công mạng MedibankVà vụ hack Binance.
Việc sa thải công nghệ sẽ tiếp tục?
Trong mười năm qua, các công ty công nghệ đã có tốc độ mở rộng nhanh chóng và chi tiêu cắt cổ. Tuy nhiên, do cuộc suy thoái toàn cầu sắp xảy ra, có thể kéo dài và khắc nghiệt hơn nhiều so với suy nghĩ của nhiều người, các công ty ở Thung lũng Silicon tuyên bố sa thải lớn trong tuần này có thể là một chỉ báo hàng đầu cho toàn bộ nền kinh tế.
Các công ty công nghệ có thể cần giảm tốc độ mở rộng và bùng nổ chi tiêu gần đây để thực hiện các biện pháp cắt giảm chi phí khi có thể do môi trường kinh tế đang thay đổi.
